Взаимодействие бизнеса и образования в решении кадровых вопросов для строительной отрасли

 Взаимодействие бизнеса и образования в решении кадровых вопросов для строительной отрасли

Новость

5 апреля в Центре опережающей профессиональной подготовки Республики Марий Эл состоялся круглый стол «Обеспечение кадров для строительной отрасли и жилищно-коммунального хозяйства Республики Марий Эл: проблемы, возможности, решения».

⚙ В обсуждение эффективных механизмов обеспечения кадровой потребности строительной отрасли приняли участие представители исполнительной власти, руководители ведущих строительных организаций и техникумов Республики Марий Эл.

Вопросы дискуссии:
✅ Кадровая потребность в сфере строительства и жилищно-коммунального хозяйства Республики Марий Эл;
✅ Подготовка кадров для строительной отрасли в системе СПО Республики Марий Эл;
✅ Требования работодателей к уровню квалификации выпускников учреждении СПО;
✅ Меры государственной поддержки по вопросам трудоустройства молодежи;
✅ Комплексный подход в вопросах подготовки кадров для строительной отрасли и ЖКХ Республики Марий Эл.

Константин Хижняк – заместитель министра строительства, архитектуры и жилищно-коммунального хозяйства Республики Марий Эл, предложил работодателям привлекать выпускников техникумов дополнительными мерами поддержки и индивидуальными привлекательными условиями.

Александр Лазарев– заместитель министра труда и социальной защиты Республики Марий Эл, обратил внимание на государственные программы поддержки выпускников техникумов и трудоустраивающих их работодателей.

Михаил Комиссаров – директор ООО «Специализированный застройщик «Русагрострой», отметил значимость популяризации строительных профессий, необходимость совместного широкого информирования молодёжи о специфике работы, перспективах трудоустройства, уровне заработной платы, корпоративных условиях привилегий для работников, что безусловно привлечет в строительную отрасль молодых специалистов.

В ходе обсуждения ключевыми механизмами развития кадрового потенциала строительной отрасли в республике определены:
- совместные мероприятия, тесное взаимодействие в первую очередь работодателей и учреждений профессионального образования в профориентации детей и молодежи, популяризации рабочих профессий;
- взаимодействие в формировании содержания профессиональной подготовки с учетом запросов работодателей, участие в реализации образовательных программ;
- сотрудничество в организации практической подготовки, трудоустройстве выпускников и закрепляемости на рабочих местах.

Мероприятие состоялось в рамках Деловой программы регионального этапа чемпионата "Профессионалы" и Всероссийской ярмарки трудоустройства "Работа России. Время возможностей"

Предыдущая запись
Все записи
Следующая запись