ЧТО ТАКОЕ НАСТАВНИЧЕСТВО И ЗАЧЕМ ЕГО ВНЕДРЯТЬ?

Новость
Продление трудового долголетия и использование опыта предпенсионеров.
Поддержка горизонтальной и вертикальной карьеры работника.
Уверенное «вхождение в профессию» студентов и выпускников.
Сокращение затрат на обучение персонала.
Снижение «текучести кадров».
♂Быстрая адаптация новых работников на предприятии.
❓Но какой должна быть современная система наставничества? Как сделать ее эффективным инструментом управления знаниями и персоналом? Об этом можно узнать в прилагаемых материалах.
https://bc-nark.ru/projects/kvalifikatsiya-nastavnik/materialy/
Поделиться:
225
0
Читайте также
ЦОПП "Профориентир - Найди свой компас!"

Новость
В июне Центр опережающей профессиональной подготовки с радостью принял юных мечтателей из центра развития "Новая Школа". Учащиеся 1-6 классов, погрузились в удивительный мир профессий.
Молодежь в диалоге с Центром занятости республики

Новость
Вручены долгожданные дипломы и многие студенты начинают задумываться о своем будущем: продолжить обучение, искать работу или совмещать учебу с трудовой деятельностью. Это важный этап в жизни каждого молодого человека, и правильный выбор может определить дальнейший путь.
Рекомендуем посмотреть